INGENIEUR NVH H/F





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INGENIEUR NVH H/F

Expérience

Tous niveaux d'expérience

Condition d'emploi

Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Date de démarrage : Dès que possible Postuler

Activité du poste

Au sein de notre filiale EMC et dans le cadre d'un projet client spécialisé dans le secteur des véhicules blindés et dans les technologies innovantes appliquées à la défense, vous interviendrez en qualité d'Ingénieur NVH H/F.

Vos Missions :

Périmètre NVH

·        Pilotage des projets ;

·        Assurer la road-map par l’introduction de concepts lors la RDP

·        Assurer le post-traitement et le 1er diagnostic au niveau NVH des différentes campagnes d’essais : homologation bruit, confort siège, furtivité… ;

·        Assurer le post-traitement en temps réel des essais lors de task-force ponctuelle.

·        Proposition de solutions techniques dans différents périmètres du véhicule

Périmètre Confort

·        Assurer le suivi et post-traitement des différentes campagnes d’essais et calcul,

·        Proposition de solutions techniques.

Profil du candidat (H/F)

De formation type Bac+4/5 en Mécanique et acoustique, vous disposez d'une expérience 3 ans minimum sur poste similaire.

Anglais technique obligatoire

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force de EMC Groupe EMITECH, nous mettons tout en oeuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages » :

Conditions de travail : un parcours d'intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail (nb de jours selon poste).

Convivialité & esprit familial : découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, événements découvertes pour les familles, barbecues, repas noël...

Santé : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d'une couverture santé optimale

Primes : prime d'intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l'entreprise), prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime vacances.

Repas : Titre restaurant d'une valeur de 11,50€ avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%

Epargne : plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite

Formation : possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation

Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, bon Noël, bons naissance, subventions cinéma.....

Transport : prise en charge à 50% du tarif des transport en commun

Vous souhaitez découvrir le monde des « essais » en vous épanouissant professionnellement et en développant vos connaissances dans une ambiance conviviale et bienveillante ? , postulez maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !